L’ensemble de la mécanique que nous avons mise au point pour vous offrir votre salon repose sur le prévisionnel comptable de votre salon. 

Ce prévisionnel est basé sur un objectif de chiffre d’affaires que nous calculons sur la base d’un taux d’emprise du flux, c’est-à-dire du nombre de personnes qui rentrent dans le salon, par rapport au nombre de personnes qui passent devant. 

Notre taux d’emprise repose sur l’analyse de nos autres salons. Il nous suffit ensuite de calculer le nombre de clientes, et de le multiplier par le panier moyen, pour avoir le chiffre d’affaires cible. 

De même pour la masse salariale : nous connaissons la productivité d’une coiffeuse, c’est-à-dire le chiffre d’affaires qu’elle peut réaliser dans la journée, la semaine, le mois, en respectant nos critères de qualité. Ainsi, nous respectons l’équilibre entre le chiffre d’affaires et le nombre de coiffeuses. 

Ce prévisionnel permet de calculer la valeur de vente du salon, sur lequel nous nous engageons avant même l’ouverture : vous restez libre de ne pas acheter le salon au terme de 3 ans d’exploitation, et nous ne changerons pas le prix si vous faites mieux que prévu. 

Ce prévisionnel vous est remis avant l’ouverture du salon, et il sera le référentiel de performance que nous utiliserons dans nos échanges. Il n’y a pas d’engagement de votre part autre que l’intention de réussir, par votre force de travail, et vous touchez de toute façon votre salaire de manager tous les mois. 

Votre risque, c’est de ne pas atteindre le prévisionnel, faute d’engagement personnel dans votre réussite : nous nous réservons alors la possibilité de proposer cette opportunité à une autre manager, qui prendra votre place dans le salon, et pourra en devenir la propriétaire. 

Chez Access Coiffure, nous nous démarquons des autres groupes existants par notre passion inébranlable pour notre métier, notre approche moderne de l’accompagnement de nos équipes et notre attachement indéfectible à la satisfaction de nos clients. Ces valeurs fondamentales sont au cœur de tout ce que nous faisons, et c’est ce qui nous permet de créer des expériences uniques et mémorables pour chacun de nos clients.

Notre équipe est composée de passionnés de la coiffure qui mettent leur cœur et leur âme dans chaque prestation. Pour nous, la coiffure n’est pas simplement un métier, c’est une véritable passion qui se reflète dans la qualité de notre travail et dans l’attention que nous portons à chaque détail. C’est cette passion qui nous pousse à repousser sans cesse les limites de l’innovation et de la créativité pour offrir des résultats exceptionnels à chaque visite.

Nous croyons en l’importance d’accompagner nos équipes dans leur développement professionnel et personnel. C’est pourquoi nous avons mis en place des programmes de formation et de développement continu pour les aider à perfectionner leurs compétences et à rester à la pointe des dernières tendances et techniques en matière de coiffure. Nous encourageons également un environnement de travail positif et inclusif où chacun se sent valorisé, respecté et soutenu dans son parcours professionnel.

La satisfaction de nos clients est notre priorité absolue. Nous nous efforçons de dépasser leurs attentes à chaque visite en offrant un service personnalisé, des conseils d’experts et une expérience client exceptionnelle. Nous nous engageons à créer des connexions authentiques avec nos clients, à écouter attentivement leurs besoins et leurs désirs, et à leur offrir des résultats qui les rendent non seulement satisfaits, mais également ravis de leur expérience chez Access Coiffure.

Chez Access Coiffure, notre engagement envers notre métier, nos équipes et nos clients est ce qui fait vraiment la différence. Nous sommes fiers de notre passion pour la coiffure, de notre approche moderne de l’accompagnement de nos équipes et de notre attachement à la satisfaction de nos clients. Venez nous rendre visite et découvrez par vous-même pourquoi Access Coiffure est bien plus qu’un simple salon de coiffure – c’est une destination où votre beauté est célébrée et magnifiée, chaque jour.

Fondée il y a plus de 10 ans, Access Coiffure a su évoluer, s’adapter et prospérer dans un secteur en constante évolution.

L’histoire d’Access Coiffure commence avec une envie simple : rendre la beauté accessible. Fondée par Rémi Bureau, l’entreprise a ouvert ses portes à Lille, offrant un service de qualité à un prix accessible. Dès le début, l’accent était mis sur le professionnalisme, la créativité et le service à la clientèle.

Grâce à un dévouement sans faille envers l’excellence et à une attention constante portée aux besoins de sa clientèle, Access Coiffure a rapidement acquis une réputation enviable dans la région. Cette réputation a été le moteur de l’expansion de l’entreprise, qui a ouvert de nouveaux salons et élargi sa gamme de services pour répondre à la demande croissante.

Conscients de l’importance de rester informer des dernières tendances, Rémi Bureau et son équipe ont toujours été ouverts à l’innovation et à l’adaptation. Que ce soit en investissant dans la formation continue de leur équipe, en introduisant de nouveaux produits et techniques ou en restant à l’affût des tendances émergentes, l’entreprise s’est constamment efforcée d’offrir à ses clients une expérience exceptionnelle et à la pointe de la mode.

Aujourd’hui, les salons Access Coiffure sont devenu bien plus que de simples salons de quartier. Avec plusieurs succursales à travers la région, des équipes de coiffeurs talentueux et une clientèle fidèle, l’entreprise continue de prospérer et de repousser les limites de l’excellence en matière de coiffure.

L’histoire Access Coiffure est un exemple inspirant de ce qui peut être réalisé lorsque la passion, le professionnalisme et l’engagement envers l’excellence se rejoignent. Dès nos débuts et encore aujourd’hui, nous continuons à faire preuve d’innovation, d’adaptabilité et de dévouement envers notre clientèle.

Votre équipe, de deux coiffeuses et de deux apprenties, aura les yeux rivés sur vous. Vous êtes leur exemple, leur modèle, leur référente au quotidien. Pour que votre équipe performe, il faut que vous leur montriez la voie, chaque jour. 

Notre ambition, c’est que votre équipe soit capable, une fois qu’elle aura terminée son apprentissage, de monter un salon de coiffure comme vous l’avez fait, avec notre soutien. Mais avant, elle devra faire bloc autour de vous, et être le levier de votre réussite : cela ne dépend que de vous.

Vous êtes le maillon indispensable de la réussite du système : c’est votre exemple qui inspire la réussite du réseau. Soyez à la hauteur de nos attentes. 

En premier lieu, c’est la performance commerciale de votre salon qui compte : vous devez atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de rentabilité en première année. Nous vous demandons d’être totalement concentrée sur cet objectif dès le lancement du salon. 

Une fois que vous avez atteint vos objectifs de chiffre d’affaires, nous vous formons au management et à la gestion de votre salon. Vous apprendrez avec nous comment fonctionne le droit du travail, la comptabilité des sociétés, mais aussi le management des équipes et les stratégies commerciales. 

Dès la fin de la deuxième année, vous serez familiarisée à l’ensemble des outils de gestion d’un salon Access Coiffure, et serez prête à prendre les commandes du salon.

Pendant la troisième année, nous vous assisterons dans la mise en place de la reprise du salon, dans l’obtention du financement, et dans l’apprentissage du métier de franchisée Access Coiffure. 

Trois ans jour pour jour après l’ouverture du salon, vous serez prête à devenir votre propre patronne !